长孙昕眨眨眼睛：“这个一样能赚钱？我怎么没想到呢？三点一起用上，发了，发财啦！”
“唉~~！”好几个人同时叹气。
本以为长孙昕的办法好，李易不懂呢，哪曾想，李易直接把弊端说出来了。
“我管这个叫企业社区，甚至有自己的执法部门，进行内部管理。
当然不具备审判权，谁犯法了，必须由朝廷官府来审。
只能有企业本身的行政处罚，刑事方面谁感插手，谁就是造反。”
李易把这个简单地概括一下，以前他那时的国企就如此操作，国外更厉害。
企业所有人，或者说股东们，拥有了过大的权利，不是权力。
而员工由于生活在特定的范围圈子内，实际上被多重剥削。
如果工资高，能够存下很多钱，则无所谓，比别的地方的同行业务工者的工资高出一大截，可以。
“哦！李东主，还有吗？”长孙昕对李易的称呼变了。
“新型开放式社区模式，以教育引导为住，不以固定岗位和固定区域为限制。比如灞水河畔区域的住宅楼。这个要优于企业社区模式。”
李易指指东边，我那里就在用着。