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易康的错误就在于他压根就没有看明白在李明豹改变规则之后，原本是属于决策者的流通港好位置，变成了。info但凡他的格局稍微高一点，怎么都能够看明白这个问题，可惜他在李明豹把话说出来之前压根就没有看出来，这就麻烦了。
好在易康的脑子不笨，所以李明豹这样提点以后，他立马就能明白过来，于是满脸惭愧的说到：“老板，我错了。这次的事情，是我做得过了。”
“就只是做得过了？你的格局呢？我把你从美国挖回来，并不是就为了让你耍一些小手段，要仅仅是小手段，其实香港这边的人比你更加的合适，他们都是老香港，比你更了解行情。我看重你的，是能力，是你的经验和學识，这些东西，是香港这边的人不具备的。
以前因为你老板我没有站在更上面的层次上，所以你做一些小手段出来，我也不说什么了。但是现在这些小手段对于老板我来说，已经没有太大的用处了。你也算是跟着我的老人了，老板都在与时俱进，难道你就不能看得更远一些？不单单是易康你，还有其他的人，我的事业会发展得很快，在这样的情况下，就更加需要你们这些有能力的人，能够跟上我的脚步，这样才能让我这个当老板的舒心，要你们都打算守着一亩三分地，那你们对我的作用就相当有限了，也浪费了你们的能力。所以我要求你们这些人，必须要跟上我的脚步，甚至要超越我的眼光。
在公司里面，你们的格局越高，对我的帮助也就越大，要什么事儿都得我这个老板出主意，那我还要你们这些人干嘛？你们的能力，还需要提高啊，要真跟不上脚步，错过了这个时代，恐怕也不是你们希望得到的答案吧？”借着说易康的时候，李明豹也顺势的敲打了一下其他的员工。
李明豹一向不怕自己的手下眼光超前，甚至能力比自己都还高明。要真有这样的人，李明豹不但不会感觉到危机，反而会十分的高兴，因为这才算是证明了自己的眼光，手下越厉害，李明豹也就越轻松，毕竟自己的公司是私企，没有什么手下的人把自己顶了然后单干这样的事情发生，公司的主动权，永远是掌握在他的手上，所以他需要的不是一些围绕自己的人才，而是需要一些具有开拓性的天才。有这样的人，就算是给他加工资，分股份，李明豹都不会眨眼。因为这样的人，能够给她带来更多的回报，所以李明豹不会在这个事情上面吝啬。
私企和国企或者政府组织最大的区别就在于，下面的员工就算是再厉害，也不可能把老板的位置给抢了，所以李明豹真要放下权力，让手下的人自由发挥，不但不会影响到自己这个老板的权威和实力，反而会增加自己的底蕴。李明豹手上的企业都是私企，所以就越是希望真正有能力的人出现来给他干活儿。
当然，敲打归敲打，李明豹也不会把自己手下这帮人弄得提心吊胆，那样反而没有任何的好处，所以在说了一通之后，李明豹的口气又软了下来：“接下来这几年，我们公司会继续高速的发展，虽然手上的公司或许不会增加太多，但是每一个公司的实力，都会大大增强，而增强了公司的实力，总是需要一些有能力的人去管理他们，所以你们这些人最好是打起精神来，不要认为我在香港这边的收益不如美国那边，就懈怠了，要香港这边的事业真那么简单，你们觉得我会把重心放在香港，而不是美国么？这都是有原因的，你们也别想着在这边没有出头之日。
只要你们认真的工作，总是会找到合适自己的位置，但要是懈怠得太过严重了，那么无论是我第一批招回来的人，还是之后进入公司的人，公司未来高层的位置，都不会有他的份。我这个人虽然念旧，但同样也希望公司能够发展得更好，在公司里面论资排辈，这一套在我这是行不通的。要是有新进来的人表现好，我委以重任，也不是不可能的事情，一切，都得看你们自己的表现，我是个粗人，讲不出多少大道理，但是有一句话我今天就放在这里，公司里面，做多少事，拿多少钱，掌多少权。我希望你们一直记着这样的话，对你们有好处。”
要说李明豹开的公司，对比起其他人的公司来，有很大的劣势，同样也有很大的优势。劣势就在于他刚起步的时候，没有多少可用的人才，要不是李明豹飞跃式的发展，那么他的公司或许到现在连香港这片地盘都出不了，还得仰人鼻息。而家族当中能够给予自己的帮助，并不太多，尤其是人员上，更是没有多少人进入李明豹的公司，因为李家自己的生意都忙不过来，就更别说李明豹自己的事业了。
在最开始的时候，没有家里面的人帮衬，是一个大的劣势，但对于李明豹来说，这个劣势，到现在已经变成了优势，因为他的根基已经打得很牢了，就算是家里面没有人帮忙，招外面的人也一样能让公司运转起来。这样一来，真正在公司老资格的人，基本上可以说是没有，李明豹在公司里面的话语权，绝对达到了一言九鼎的高度。
没有外戚和内亲和关系人士的牵制，李明豹公司内部的问题，基本上就算不上问题，李明豹说让谁上，谁就能上，说让谁下，谁就必须下。可以说，公司里面的一切事情，都是以李明豹的意志为基准的。而且他也没有靠太多的外力，所以公司完全就可以变成他的一言