陈娜不甘落后，也挤到镜头跟前：“看看我，都晒成什么样了！还是女人吗？不行！你们这群小白脸，必须在两天之内晒黑，不许比我白！比我白的必须请客吃饭！”
接着她又想起来：“苏小芳人呢？苏小芳人，怎么没看到？出来！”
苏小芳只好凑了脑袋过去：“陈姐，我在这儿！”
陈娜睁圆眼睛：“你丫……你比他们还白啊！不行，你也得晒黑！不然立马赶出技术部！”
苏小芳：“嘻嘻！”
她当然知道陈娜这是在开玩笑。不过当着这么多人的面夸她白，合适么……她都不知道该说什么。
大家自然嘻嘻哈哈的，场面挺热闹。
这时候技术部的小林突然抛出一个问题：“柯总，这么大的项目终于落地，是不是该慰劳慰劳我们一线员工啊！”
听了这话，柯少隆的脸终于出现在屏幕的一角。“哦，你想怎么慰劳？”
这真是个好话题，顿时大家都火了。
有人高声叫：“发奖金！”
有人喊：“放几天假吧，这段时间真累死了！”
有人提议：“旅游！公费旅游！好多公司都有这样的福利！”
还有人直接说：“涨工资！”这个最实惠。
……
柯少隆保持着神秘的微笑，一直静静地听。等大家的声音渐渐下去了，他才出声：“nancy，你觉得什么方案比较可行？”
nancy展示职业笑容：“奖金这方面公司已经承诺在年终奖中兑现，因此可以放心；涨工资是公司根据个人岗位贡献和工作年限确定的，自有一套体系；年假制度公司已经开始实行了……依我看，旅游这一条倒还比较可行。组织员工活动可以计入生产成本。既不会对公司利润造成太大影响，又可以最大限度地给职工谋好处。其他许多公司都有这项福利。我们可以直接和旅游公司挂钩，指定额度供员工消费。”
苏小芳听愣了也正常。这才叫专业啊，随便什么时间，什么问题，她都能立马有条不紊地拿出方案。
苏小芳还折服于nancy专业的回答中，柯少隆的声音：“苏小芳，你的意见？”
苏小芳再次愣住。这是什么情况啊，怎么就突然问到她的头上了？她既不是人事又不是财务，一个没有存在感的小员工而已……
她后知后觉地想到，论岗位，她还真是总经办的，说起来和nancy一样。所以，这是礼貌地捎带问一句而已吧。
苏小芳倒没有想压住nancy的意思。不过被柯少隆这么一问，忍不住就要在nancy的提议上提高一步。“旅游好是好，不过要是各玩个的，对公司也没什么意思。不如公司一起组团出去玩？”
不知道是不是她的错觉，说完这句话的时候，周围一片安静。几双眼睛透过屏幕看过来，甚至连这边的人也扭头看她。
她是又说错什么话了？
柯少隆微微一笑，看大家：“这个主意挺不错。其他人意见如何？”
老总表态，立刻有人符合：“可以啊！不论是否参加这个项目，全体员工都可以参加，不至于让其他部门的人感觉公司把他们排除在外。”
苏小芳：“o……”这么深刻的道理她自己倒是没想到。
接着好几个人都说好。苏小芳这才松下一口气。
nancy也笑着说：“我个人也觉得这个提议很好。这还是公司第一次组织集体活动……”
柯少隆：“nancy，抱歉，下次你一定有机会去。”
从苏小芳的角度看，nancy的笑容顿时半僵在脸上。半晌才说：“……真可惜。”
有人问：“nancy你去不了么？”
nancy笑着解释：“最近总公司那边要参与土地拍卖，所以……可能会比较忙。”
苏小芳看着她的眉眼，心说：只有我一个人感觉不对吗？为什么她有一种“柯少隆不希望nancy参加”的感觉？